Hr I Den Norske Arbeidslivsmodellen Av Karen Modesta Olsen

Hr I Den Norske Arbeidslivsmodellen Av Karen Modesta Olsen

Det stilles stadig nye krav til ledelse av menneskelige ressurser. Virksomheter må håndtere utfordringer knyttet til bærekraftig utvikling, digitalisering og globalisering. I boken diskuteres aktuelle temaer i fagfeltet HR (Human Resources), og hvordan den norske arbeidslivsmodellen er rustet for framtiden.D......
fra 349,-
Tilgjengelig i 2 butikker
Frakt og levering
Beskrivelse
<p>Det stilles stadig nye krav til ledelse av menneskelige ressurser. Virksomheter må håndtere utfordringer knyttet til bærekraftig utvikling, digitalisering og globalisering. I boken diskuteres aktuelle temaer i fagfeltet HR (<em>Human Resources</em>), og hvordan den norske arbeidslivsmodellen er rustet for framtiden.</p><br/><p>Denne fagboken drøfter spørsmål som:</p><br/><ul><br/><li>Hvilke særtrekk har den norske arbeidslivsmodellen?</li><br/><li>Hvordan påvirker globale trender HR-aktiviteter, og hvilke konsekvenser har dette for ansatte, virksomheter og samfunnet?</li><br/><li>Hvordan kan HR-avdelinger håndtere nye muligheter og utfordringer?</li><br/><li>Hvilke roller spiller arbeidsgivere, ledere, ansatte, fagforeninger og myndigheter i utviklingen av norsk arbeidsliv?</li><br/></ul><br/><p>Boken er forskningsbasert og bidrar til bedre forståelse av HR-feltet i en norsk sammenheng. Den belyser aktuelle temaer med utgangspunkt i grunnleggende spørsmål i fagfeltet HR. Forfatteren diskuterer forskningslitteraturen, og illustrerer med eksempler fra norske virksomheter.</p><br/><p><strong>HR i den norske arbeidslivsmodellen</strong> gir deg en aktuell og faglig forankret oversikt over de mest sentrale temaene knyttet til ledelse av menneskelige ressurser.</p><br/><p>Målgruppen er forskere og studenter innenfor HR, organisasjon-, ledelse- og samfunnsfag. Ledere både innenfor og utenfor HR-funksjonen vil ha utbytte av boken.</p
Forhåndsbestill
Frakt og levering
Beskrivelse
Det stilles stadig nye krav til ledelse av menneskelige ressurser. Virksomheter må håndtere utfordringer knyttet til bærekraftig utvikling, digitalisering og globalisering. I boken diskuteres aktuelle temaer i fagfeltet HR (Human Resources), og hvordan den norske arbeidslivsmodellen er rustet for framtiden.Denne fagboken drøfter spørsmål som:Hvilke særtrekk har den norske arbeidslivsmodellen?Hvordan påvirker globale trender HR-aktiviteter, og hvilke konsekvenser har dette for ansatte, virksomheter og samfunnet?Hvordan kan HR-avdelinger håndtere nye muligheter og utfordringer?Hvilke roller spiller arbeidsgivere, ledere, ansatte, fagforeninger og myndigheter i utviklingen av norsk arbeidsliv?Boken er forskningsbasert og bidrar til bedre forståelse av HR-feltet i en norsk sammenheng. Den belyser aktuelle temaer med utgangspunkt i grunnleggende spørsmål i fagfeltet HR. Forfatteren diskuterer forskningslitteraturen, og illustrerer med eksempler fra norske virksomheter.HR i den norske arbeidslivsmodellen gir deg en aktuell og faglig forankret oversikt over de mest sentrale temaene knyttet til ledelse av menneskelige ressurser.Målgruppen er forskere og studenter innenfor HR, organisasjon-, ledelse- og samfunnsfag. Ledere både innenfor og utenfor HR-funksjonen vil ha utbytte av boken.

Produktinformasjon

Oppdag HR i Den Norske Arbeidslivsmodellen

Å navigere i dagens arbeidsliv er som å danse på en smal line. Kravene til ledelse av menneskelige ressurser (HR) er i stadig utvikling, og med HR i Den Norske Arbeidslivsmodellen Av Karen Modesta Olsen, får du en dyptgående innsikt i hvordan den norske modellen tilpasser seg tidens utfordringer. Boken gjør en grundig analyse av hvordan bærekraftig utvikling, digitalisering og globalisering påvirker HR-praksis.

Hva kan du forvente deg?

I denne fagboken diskuterer Karen Modesta Olsen sentrale emner innen HR-feltet som:

  • Hvilke særtrekk preger den norske arbeidslivsmodellen?
  • Hvordan påvirker globale trender HR-aktiviteter, og hva betyr det for ansatte og virksomheter?
  • Hvordan kan HR-avdelinger best håndtere nye muligheter og utfordringer?
  • Hvilke roller spiller arbeidsgivere, fagforeninger og myndigheter?

En forskningsbasert tilnærming

Boken er ikke bare teori; den er forskningsbasert og gir leserne praktiske eksempler fra norske virksomheter. Dette gjør at du får en forståelse av HR-feltet knyttet til norsk kontekst. Med sin pedagogiske oppbygging, er HR i Den Norske Arbeidslivsmodellen et must for studenter, forskere, og ledere innen HR, organisasjon og samfunnsfag.

En viktig ressurs for deg

Enten du er student eller erfaren leder, vil du definitivt ha utbytte av denne boken. Den gir deg verktøyene du trenger for å forstå og takle de komplekse utfordringene i den moderne arbeidsverdenen. Gå ikke glipp av muligheten til å få et unikt perspektiv på HR og den norske arbeidslivsmodellen!

Spesifikasjon

Produkt
ProduktnavnHR i den norske arbeidslivsmodellen av Karen Modesta Olsen
MerkeCappelen Damm As

Pris og prishistorikk

Akkurat nå er 349,- den billigste prisen for Hr I Den Norske Arbeidslivsmodellen Av Karen Modesta Olsen blant 2 butikker hos Prisradar. Sjekk også vår topp 5-rangering av beste økonomi og ledelse for å være sikker på at du gjør det beste kjøpet.

Prisutvikling:
Fallende
Laveste pris:
319,-
Gjennomsnittspris:
357,-
Høyeste pris:
399,-
Beste tilbudet:
platekompaniet.no
Ikke tilgjengelig