Managing Conflict In Organizations Av M. Afzalur Rahim

Managing Conflict In Organizations Av M. Afzalur Rahim

Managing Conflict in Organizations introduces the origins, forms, benefits, and consequences of organizational conflict to students and practitioners and teaches how best to manage conflict to achieve productive outcomes. Conflict has benefits: it may lead to solutions to problems, creativity, an......
fra 469,-
Tilgjengelig i 2 butikker
Frakt og levering
Beskrivelse
<P><EM>Managing Conflict in Organizations </EM>introduces the origins, forms, benefits, and consequences of organizational conflict to students and practitioners and teaches how best to manage conflict to achieve productive outcomes. Conflict has benefits: it may lead to solutions to problems, creativity, and innovation. In contrast, little or no conflict in organizations may lead to stagnation, poor decisions, and ineffectiveness.</P><P>This book is a vigorous analysis of the rational application of conflict theory in organizations for organizational behavior students, as well as practitioners looking to practice constructive conflict management in their work. This fifth edition has been thoroughly updated to reflect the latest research in the field and explains the effect that research has on practice, with an expanded range of practical examples and cases.</P><P>It covers emergent topics such as:</P><UL><LI>Differentials in conflict management styles across generations</LI><LI>Techn
Forhåndsbestill
Frakt og levering
Beskrivelse
Managing Conflict in Organizations introduces the origins, forms, benefits, and consequences of organizational conflict to students and practitioners and teaches how best to manage conflict to achieve productive outcomes. Conflict has benefits: it may lead to solutions to problems, creativity, and innovation. In contrast, little or no conflict in organizations may lead to stagnation, poor decisions, and ineffectiveness.This book is a vigorous analysis of the rational application of conflict theory in organizations for organizational behavior students, as well as practitioners looking to practice constructive conflict management in their work. This fifth edition has been thoroughly updated to reflect the latest research in the field and explains the effect that research has on practice, with an expanded range of practical examples and cases.It covers emergent topics such as:Differentials in conflict management styles across generationsTechnology and its effect on conflict style changesCross-cultural studies and diversityThis text is a valuable resource for students, instructors, and researchers in human resource management and organizational behavior, and a practical handbook for practitioners that manage (or manage upward) their colleagues.

Produktinformasjon

Utforsk Konflikthåndtering med Managing Conflict In Organizations Av M. Afzalur Rahim

Er du klar for å dykke ned i en verden hvor konflikt kan være nøkkelen til innovasjon og vekst? I boken Managing Conflict In Organizations av M. Afzalur Rahim får du en omfattende innføring i hvordan konflikter oppstår, deres påvirkningsfaktorer, og hvordan man strategisk kan håndtere dem for å oppnå produktive resultater.

Hvorfor er Konflikt Viktig?

  • Skape løsninger: Konflikter kan føre til kreative løsninger på problemer.
  • Forbedre beslutningstaking: Uenighet kan faktisk styrke beslutningsprosesser.
  • Unngå stagnasjon: Lite konflikt kan resultere i ineffektivitet og stillstand.

Nyeste Oppdateringer i Managing Conflict In Organizations

I den femte utgaven av boken har Rahim oppdatert innholdet med den nyeste forskningen innen organisasjonsatferd. Dette inkluderer:

  • Generasjonsforskjeller: Hvordan ulike generasjoner håndterer konflikter.
  • Teknologiens rolle: Transformasjoner i konflikthåndtering grunnet digitalisering.
  • Kulturell mangfoldighet: En dypere forståelse av krysskulturell konflikthåndtering.

Praktisk Verktøy for Studenter og Praktikere

Managing Conflict In Organizations er ikke bare en lærebok; den fungerer også som en håndbok for praktikere som ønsker å forbedre sine ferdigheter i konstruktiv konflikthåndtering. Enten du er student, lærer eller en profesjonell innen human resource management, vil denne boken gi deg verdifulle innsikter og praktiske eksempler som er lett å anvende.

Er du klar til å transformere konflikter til muligheter? Skaff deg Managing Conflict In Organizations Av M. Afzalur Rahim i dag og begynn reisen mot bedre konflikthåndtering!

Spesifikasjon

Produkt
ProduktnavnManaging Conflict in Organizations
MerkeOther Brand

Pris og prishistorikk

Akkurat nå er 469,- den billigste prisen for Managing Conflict In Organizations Av M. Afzalur Rahim blant 2 butikker hos Prisradar. Sjekk også vår topp 5-rangering av beste økonomi og ledelse for å være sikker på at du gjør det beste kjøpet.

Prisutvikling:
Stabil
Laveste pris:
469,-
Gjennomsnittspris:
469,-
Høyeste pris:
469,-
Beste tilbudet:
norli.no
Tilgjengelig