Organisationer ledning och processer (Pocket) Pent brukt bok uten markeringer

Organisationer, ledning och processer. Ledning och styrning av moderna organisationer blir allt svårare eftersom det sedan många år tillbaka inte är tillräckligt att bara producera resultat i form av produkter och tjänster. Organisationer måste i ökande utsträckning leva upp till de tuffa krav som ställs på etik, jämställdhet, miljö och mångfald samt följa ständigt föränderliga moden och trender. Den komplexitet som präglar moderna organisationer kräver att vi överger tron på överdrivet enkla framgångsrecept och i stället utvecklar självständigt och kritiskt tänkande. Organisationer, ledning och processer vill bidra till eftertanke och inspirera till kritisk reflektion. Varje kapitel behandlar ett specifikt organisationstema och sammantaget bildar dessa en bred och kvalificerad genomgång av modern organisationsteori och praktik. Bland temana finner vi: strategi, bolagsstyrning, nätverk, kontroll/styrning, genus, ledarskap, lärande, motivation, organisationskultur och organisationsförändring. I fyra separata kapitel behandlas även chefers och personalchefers arbete samt kunskaps- och marknadsföringsarbete. I denna tredje upplaga är alla kapitel kraftfullt uppdaterade utifrån aktuell forskning och organisationspraktik. Utöver det har det tillkommit flera aktuella exempel både från näringsliv och från offentlig sektor. Boken vänder sig till studerande på universitet och högskola inom samhällsvetenskapliga ämnen, men också till praktiskt verksamma inom organisationer. Forfattere: Johan Alvehus, Matts Kärreman, Robert Wenglén, Dan Kärreman, Nadja Sörgärde, Yvonne Due Billing, Tony Huzzard, Peter Svensson, Ulf Elg, Jens Rennstam, Lars Bengtsson, Martin Blom, Susanne Lundholm Utgave: ukjent Språk: Svensk Sidetall: 424 ISBN: 9789144122069 Vekt: 765 g Forla Innbindin Heftet Utgitt: 2019 Veil. pris: 0 kr Kategori: Bøker